四川省安岳县“三强化三突出”
加强和改进新形势下党员教育培训工作

按照十八大“坚定理想信念，坚守共产党人精神追求”相关要求，安岳县围绕“大规模培训，大幅度提高”总体思路，坚持“三强化三突出”有力举措，进一步加强和改进了新形势下党员教育培训工作。

一、强化平台建设，突出教育培训规范性。一是扎实推进培训基地建设。在充分发挥69个乡镇党校、农广校以及997个远教站点等阵地作用基础上，按照“学校（站点）＋基地（场、园）”模式，在新农村建设较好的村创建了课堂教学、实践锻炼、生产经营一体化党员实践培训基地16个，在偏远乡镇（村）建立了县委党校教学点4个，有力推进远程教育“六上”、“五进”工作，进一步完善了全县党员教育平台。二是积极整合教育培训资源。按照“素质较高、结构合理、专兼结合”要求，建成一支由党校教师、专家学者、科技人员、先进模范和领导干部等2000多人组成的党员教育骨干队伍。采取财政拨一点，党费拿一点，党校、乡镇及挂联部门出一点“五个一点”的办法，筹集教育培训资金325万元。整合远教中心、电视台及有关单位力量，组织摄制党员教育培训课件9部。三是切实加强长效机制建设。进一步完善教育培训工作领导机制，建立党员教育培训联系会议制度，健全学习档案制度和培训信息系统，如实记载党员学历教育、脱产培训、进修轮训及在职自学等情况。将党员教育培训工作纳入党建综合目标考核，并将个人学习情况作为民主评议、选拔使用和选优评先的重要依据。

二、强化内容拓展，突出教育培训针对性。一是强化思想政治教育。坚持把提高思想政治素质作为党员教育培训重要内容，着力开展马克思主义、中国特色社会主义理论教育以及全心全意为人民服务宗旨教育。全县集中开展了党代表“五讲一回访”、十八大精神“进乡村、进社区、进站点”等活动，先后部署了党章和党的路线方针政策、党的纪律和优良传统等知识的学习宣教，广大党员进一步坚定了理想信念，强化了党性意识。二是开展实用技术培训。坚持把增强致富、带富能力作为发挥党员先锋模范作用的重要举措，着力培育新型农民。今年以来，全县先后举办了蔬菜栽培、柠檬蚕桑、生猪养殖等培训班12期，参加培训1500余人。各乡镇党委、产业党组织按照当地主导产业需求，分别开展了有针对性的实用技术培训，让群众用先进的科学技术指导生产，实现增收致富，受益党员近3万人。三是开展群众工作方法培训。坚持多种形式提高党员从事群众工作的能力，有效促进和谐安岳建设。针对城乡结合部部分党员干部在征地拆迁和维护稳定中，法制意识不强、办法不多等实际，组织城郊和中心场镇的基层党组织负责人、党员干部123人，开办了信访和群众工作专题培训班，提高了基层党员干部依法行政、建设和谐家园的能力。同时，各级各部门大力开展有针对性的培训，聘请党政领导和有丰富农村工作经验的基层干部讲解政策法规和新时期群众工作方法，特别是县司法局对全县2000多名司法调解人员进行了纠纷调解艺术培训，提高了农村党员说服教育、示范引导和服务群众的本领。

三、强化方式创新，突出教育培训实效性。一是开展异地培训，提升党员解决问题能力。采取县委党校培训与异地培训、基层调研、考察实践、拓展训练等相结合的方式，让学员带着问题学习，带着问题调研，带着问题实践，真正把培训与解决问题紧密结合起来。截止目前，全县已组织200余名党员干部到省委党校学习，到三圣乡、云南瑞丽等地新农村建设示范村参观考察，组织3000余名党员到县内外实践基地进行拓展训练，实现了由封闭式灌输教育向开放式实践教育的转变，提高了党员干部解决实际问题的能力。二是实施上挂下派锻炼，开阔党员视野。注重把挂职锻炼、跟班学习作为培养党员干部的重要措施，先后选派20余名党员干部到省市部门跟班学习，34名能力强、业务精的青年党员干部到贫困村挂职，即将启动第三批安岳•瑞丽互派干部挂职活动。通过挂职锻炼，使他们进一步开阔了视野，更新了理念。三是主动送学上门，为党员学习提供方便。县级领导带头深入联系乡镇、村社和农户，向广大党员宣传政策和法律法规。各乡镇、涉农部门组织技术人员、“土专家”、“田秀才”深入田间地头，“零距离”传授生产技术。扎实开展远程教育学用活动，定期向31个流动党支部邮寄学习资料，确保党员教育全覆盖。今年以来，全县共开展送学上门活动220余次，邮寄学习资料近1000册，受教育党员达3万余人次。四是开展主题实践活动，增强党员服务意识。坚持以“两转变、两服务”为核心内容，以“五民”、“四实”、“五廉”为载体，扎实有序创新开展“为民务实清廉”主题实践活动，在“六送”、“三进”等活动中建立村便民服务站926个，派出“党员服务队”70支，万名干部与三万余名群众结成对子，开展技术指导5182人次，投入资金2200万元、机具1652台，10大项115小项民生实事工程全面推进，直接受益群众达30余万人次，真正实现了“党员受教育，组织增活力，群众得实惠”的目标。