南京雨花：创新党员教育模式，“微型党课”讲讲身边人身边事

平均每人5分钟，有案例有故事，听完之后党员们互动评议，雨花台区创新思路，精心打造微型党课“讲、评、比”活动载体，在全区推广形式活泼、短小精悍的“微型党课”，受到党员的欢迎。 

新型讲堂，特征鲜明。一是变“一人讲”为“大家讲”，改变以往请专家、学者、领导“一人讲到尾”的模式，鼓励每位党员大胆上台，平均每堂“微型党课”6人上台，每人5分钟；二是变“长篇大论”为“短小精悍”，改变以往授课时间以小时计的模式，每名授课党员的教案均控制在1500字以内，且要求“小切口”、“开门亮观点”；三是变“理论性”为“多元性”，改变以往授课偏理论性的模式，内容上不拘定规，可以是党的路线方针政策理解，可以是本单位的目标任务，可以是身边人身边事，还可以是时事时政；四是变“单一本本”为“信息工具”，改变以往授课者一份文件、一张报纸等照本宣科的模式，鼓励采取制作PPT、幻灯片等声、光教学工具辅助授课，鼓励利用党员远程教育平台、“一线通”手机短信平台、QQ群等载体播发党课内容、上传党课教案，扩大微型党课影响范围。

互动评议，激发活力。一是坚持“每课必评”，每堂“微型党课”授课环节结束后进入互动评议环节，听课党员畅谈体会、互动补充，党组织负责人总结归纳、深化主题，结束时评选最佳、展示教案，往往是时间到了大家还意犹未尽，教案未被评上暗下决心；二是坚持“每季必评”，一方面，把党员活动室里，每堂党课评选出的“最佳教案”在宣传栏汇总张贴、在大显示屏滚动播放。另一方面采取在全体职工大会上“请大家评议”、专门招开全体教职工参加的评议会，将每季度的“教案之星”评选出来；三是坚持“工委考评”，将“微型党课”开展情况纳入考核范围，要求全区各基层党组织在载体运用、内容确定、活动形式等方面精心组织、大胆创新，努力形成有自身特色的教育活动经验，并将在年底，对优秀组织者、优秀教案和优秀课例给予表彰。

大赛舞台，传播精神。着力在“快”与“实”上下功夫，瞄准十八大精神宣贯，活跃形式开展全区“微型党课”大赛：一是“全员参与”，大赛自2012年12月启动以来，来自22个街道和系统党工委共选派163名优秀党员代表参与；二是“宣讲精神”，每个党组织书记和推选出的党员代表，分别对应参加党组织书记赛区和党员赛区。党组织书记赛区大赛内容以推进中心工作，贯彻落实十八大精神为主。党员赛区大赛内容以学习十八大精神，发挥党员先进性和立足岗位争优秀等为主；三是“课堂公开”。邀请机关村社党组织书记、普通党员等参加外，还将邀请人大代表、政协委员、居民群众等代表参加，精心策划现场互动环节，组织现场投票环节，努力使“微型党课”这一经常性教育新模式，释放出更大的活力。