新形势下就如何改进和加强党员教育工作的探讨

中国共产党作为中国特色社会主义事业的领导核心，党员队伍素质能力的高低、作用发挥的充分与否，事关党的执政能力、事业发展和社会稳定。按照党的十八大提出的党的建设的总要求，深入研究党员队伍建设面临的形势和问题，不断加强和改进党员队伍建设意义重大。加强党员教育是提高党员素质的根本措施，是加强党的建设的重要内容和途径。同时党员教育工作是党的建设和宣传工作的重要组成部分。进一步加强和改进党员教育工作，并赋予其新的时代特征，才能不断提高党员教育工作的质量和效果。

加强和改进新形势下党员的教育管理工作，对于进一步把“三个代表”重要思想贯彻到基层，落实科学发展观的要求，用发展着的马克思主义指导新的实践；对于提高党员素质，加强党的组织建设，密切党群、干群关系，夯实党执政的组织基础和群众基础，推进党的先进性建设，提高党的执政能力；对于更好地贯彻落实党的路线方针政策，促进各项工作，全面建设小康社会，构建社会主义和谐社会都具有十分重要的意义。在新的历史发展时期，我们党肩负着历史的重托，经受着时代的考验，切实加强党的自身建设，不断提高领导水平和执政水平，这就为加强部队党员教育提出了新的更高要求。

一、加强信念教育,强化精神追求

新形势下党员、干部面临的考验和诱惑日益增多，价值认同和行为取向更为复杂。在现实生活中，一些党员、干部出现精神懈怠、工作松散甚至违法违纪现象，归根到底就是信仰不坚定、责任心不强的表现，因此，加强发电企业党员、干部的理想信念教育，使其意志坚定，理想信念不动摇，正确应对复杂多变的电力市场、资本市场，是我们的当务之急、形势所需。

1、抓好理论教育，永葆思想先进。共产党员作为引领企业发展的先锋战士，要认真研读马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，深刻领会科学发展观的精神实质，通过党总支中心组、党支部的学习、“三会一课”、举办道德讲堂等方式，加强对党的路线方针政策的学习理解，打牢坚实的理论基础，运用辨证法客观看待事情，增强科学分析问题、解决问题的能力。

2、抓好道德建设，彰显人格魅力。随着改革开放和社会主义市场经济深入发展，拜金主义、享乐主义、个人主义有所滋长，道德建设不容忽视，我们必须教育引导党员、干部模范践行社会主义荣辱观，做社会主义道德的示范者、诚信风尚的引领者、公平正义的维护者，彰显共产党员的人格魅力。一是以正面典型作引导，组织党员、干部收听收看先进典型的事迹报告会或影片，比如《郭明义》、《杨善洲》、《雨中的树》等，用生动鲜活的事例教育大家，让我们的党员充分感受这些优秀共产党员的奉献精神和高尚情操，起到引发思考、给人启迪的作用。二是以反面典型为教材，组织党员、干部参观监狱，听听一些道德失范、腐化堕落的人的现身说法，真正触及我们每一个党员的灵魂，从而起到警示作用，净化心灵，并引以为戒，筑牢党员、干部的道德防线，减少违法违纪的几率。

3、抓好党性锻炼，弘扬优良作风。党性锻炼是每个共产党员改造主观世界的终身必修课。坚强党性来源于对党的性质、宗旨和优良作风的深刻认知和强烈认同，因此，要教育引导党员学习党的历史，弘扬党的优良传统和作风。深刻认识新民主主义革命时期和新中国成立以来党的历史经验教训，全面了解我们党面对任何困难决不屈服的奋斗精神、面对任何错误敢于正视和纠正的政治勇气、面对任何风浪毫不动摇的坚定追求，始终保持崇高的革命理想和旺盛的革命斗志，使党的优良传统和作风一代一代传下去。

二、创新教育模式，调动学习积极性

新的形势给党员教育工作提出了新的目标和要求，我们必须紧贴时代脉搏，调整工作思路，创新教育模式，采取易被党员接受，方便党员学习的方式，充分调动党员的学习积极性、主动性，提升党员的能力素质，努力开创党员教育工作的新局面。

1、改进党员教育的内容和方法，增强党员教育的针对性和实效性：首先，教育内容要有时代感，要根据形势任务需要，充实调整和扩展党员教育的内容；一要广泛开展“先进性”教育活动，要紧密联系中电投集团及江西公司发展的实际，紧密联系党员干部的思想实际，使广大党员干部始终站在企业发展的前沿；二要把握求真务实的原则，做到坚持理论联系实际，加强教育的针对性；坚持以正面教育为主，正面灌输与自我教育相结合；坚持加强教育与同改进管理、严肃党纪相结合，不断改进党员教育的方式方法。三是要抓好领导干部教育这一关键。

2、充分利用网络开展党员教育工作：当今由于信息化工具的高速发展，互联网、手机等新兴媒介越来越普及，其快捷、方便的特性，使其成为了重要的舆论宣传工具，理所当然地成为党员教育工作的新渠道和新领域。可以运用广播﹑电视﹑手机﹑互联网﹑网上论坛等信息载体，可以采用网上党校﹑网上大讲堂﹑网上论坛﹑短信﹑党员QQ群等形式，开展“订单式”﹑“点播式”在线学习﹑讨论﹑辅导活动，提高党员教育的吸引力和感染力。

3、充分发挥一线技术型党员开展技术党课形式：中电投江西公司是技术密集型产业，共产党员作为企业优秀的人力资源，勇于开拓，敢于攻关，往往成为生产经营方面的领军人物。为了充分发挥他们的技术骨干作用，并增强党课的针对性和实效性，各级党支部可以围绕企业生产经营任务，组织开展技术党课的讲授活动，邀请生产一线的党员班组长、专工及职能部门负责人等技术能手授课，结合设备巡检、节能降耗、技术管理等具体内容，对生产经营过程中存在的难点、重点和隐患等问题进行分析讲解，提高党员和职工群众的技术水平和业务能力。

三、健全教育机制，保持常态化和规范化

党员教育工作是一项经常性、长期性的系统工程，目前，个别基层党组织对党员教育一是存在思想认识不到位，重生产经营轻党支部建设。没有把抓生产经营与抓党建工作有机结合起来；二是存在随意性和不规范性现象，往往是想起何时学就何时学，想到什么就学什么，或者干脆上级叫学什么就学什么，缺乏计划性、主动性和制度规范性，从而使得学习效果大打折扣。所以，我们必须建立健全党员教育机制，确保党员教育工作的常态化和规范化。

1、切实加强领导，狠抓制度落实：搞好党员教育工作关键是各级党组织重视，切实加强领导。首先要建立党员教育目标责任制。各级党组织的书记是党员教育的第一责任人，必须亲自抓，负总责；分管领导要具体抓，负主责。要定期或不定期地分析党员队伍状况和党员教育形势，研究解决问题的办法和措施。同时要制订必要的检查考核措施，把党员教育工作的好坏，作为评价衡量领导干部班子工作优劣的重要内容。其次，要建全和落实各项制度。即要坚持党员目标管理、中心组学习、党员思想汇报、党员谈心和党员轮训等制度。还要注重加强和完善定期上党课、民主评议党员和党的组织生活等制度，使党员教育制度化、规范化。

2、完善考核评估机制：上级党组织每月对党员教育工作进行检查，公布检查结果，对检查存在的问题要及时解决，对于党员教育工作成效明显的基层党组织，要给予表彰奖励，并总结推广他们的先进经验；对于长期党员教育工作制度不落实，工作流于形式的基层党组织，要限期整改。同时，采取定期与不定期相结合、群众评议与领导点评相结合等方式，加强对党员教育工作的督促检查。

抓好党员教育工作，是提高党员队伍整体素质的有效途径。在新的形势下，做好党员教育工作，需要我们用改革的精神在实践中不断探索新做法，总结新经验，研究新情况，解决新问题，把广大党员培养成为“三个代表”重要思想的践行者。