加强和改进新形势下党员教育工作,是对党执政能力先进性建设的要求,也是全面提高党员队伍素质、从严治党的必然选择。官渡区人民法院在区委和上级法院的正确领导下,加强党员教育坚持以理想信念为主线,以提高党员干部素质,增强基层党支部的凝聚力、战斗力,发挥好党组织和党员干部的先锋模范作用为目标,不断解放思想,开拓创新,使党员教育工作取得了阶段性的成绩。但同时也存在一些不足,针对存在的问题提出了对策建议:
一、党员教育的现状
1、高度重视,确保党员教育工作顺利开展。
区法院党组领导高度重视党员教育工作,把党员教育工作纳入重要议事日程,成立了以书记为组长、各党支部负责人为成员的党员干部教育工作领导小组,切实加强对党员干部教育工作的组织领导。同时把党员干部教育经费纳入预算,为确保党员干部教育工作顺利开展提供了资金保障。
2、创新学习方式,突出学习的重点。
近年来,区法院开展了保持共产党员先进性教育、实践科学发展观、创先争优、政法干警核心价值观、“学党章、正党风、守党纪”等主题实践活动,坚持把学习教育作为关键环节来抓,促使全体党员干部在思想政治素质上有新提升,在专业理论水平上有新提高,在实践能力上有新突破。一是开展“读好书、求新知”学习活动,强化监督指导,促使党员干部认真开展读书活动,做好读书笔记,撰写心得体会。二是开展分类教育培训,重点是对党员干部的培训,以及信息员、兼职纪检监察员、书记员以及人民陪审员的培训。三是邀请上级部门领导授课,进一步提高我院干警的综合素质,尤其是专业理论知识水平,建设一支适应社会主义市场经济和法治建设需要的高层次复合型、应用型高素质法官队伍。四是加强与高等院校合作,提升我院干警学历水平。区法院党组领导专门邀请西南财经大学的教授、讲师为我院干警开展法律硕士研究生授课辅导,目前我院共有40余名干警通过在职法律硕士的全国统一考试,这为我院干警提升学历水平打造了一个崭新的学习平台。
3、完善学习制度,确保教育工作长效化。
近年来,区法院不断加强对党员的教育管理力度,建立健全各项学习教育制度。完善党的组织生活制度、三会一课制度、党员定期学习制度、民主生活会制度、民主评议党员制度,不断强化党员目标管理,从而使党员教育管理工作基本常态化、长效化。
4、结合审判工作,充分发挥党支部职能。
区法院结合审判工作实际,在深入开展“四群”教育实践活动中,学习罗阳同志先进事迹,全面贯彻落实党的十八大精神,院机关党委明确了新形势下进一步推动党员教育工作的各项目标,坚持把开展“领导点评”、“四亮四评”工作与支部开展理论学习紧密结合,对党员工作、学习情况进行点评,同时开展学习经验交流,促使党员干部掌握正确的学习方法,进而做到学用相长、学以致用。
二、存在问题及原因分析
1、思想认识不到位。个别党员思想认识不到位,片面认为审判、执行等业务工作是硬指标,党务工作是软任务,党员教育工作被视为业务工作的附加,党员教育工作摆不到应有的位置,没有贯穿融合到日常业务工作中去,导致党员教育工作弱化。
2、队伍素质需提高。个别党务干部对党员教育工作热情不高,工作缺乏主动性和创造性。加之党务干部大多数是兼职,接受党务工作培训的机会相对偏少,缺乏系统的学习提高,视野不宽,工作思路不够清晰,对党员教育工作面临的新形势、新任务认识不够,不同程度地存在不相适应的现象。
3、组织活动缺乏统一性。官渡法院党员较多,分散于不同的庭室、部门。由于业务性质不同,组织开展党支部活动难于集中,导致各党组织活动开展得不够、缺乏统一性。
三、加强新形势下党员教育的对策建议
1、以贯彻落实党的十八大精神为主线,全面加强党员理想信念教育。为进一步加强党员的理论教育,建立科学的学习制度。用科学的理论武装广大党员的头脑,引导他们树立正确的世界观、人生观和价值观,坚定共产主义理想信念,从根本上增强贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性和坚定性。
2、改进新形势下党员教育工作方式。制订长远的党员教育工作计划,培养专一党务工作者,以适应当前形势和发展的需要,准确掌握党员的思想动态,改进教育方式,突出党员教育的针对性、实效性。
3、运用各种学习载体,优化党员教育模式。根据党员自身的需求,加强与高等院校合作,提高干警的理论学术水平,培养学者型、研究型、复合型的党员干部队伍。
4、完善奖惩制度。在党员教育工作中通过表彰奖励,树立榜样,从而营造良好的工作学习氛围,促进党员教育工作全面健康发展。
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