“微型党课”
——创新基层党员教育的有效形式

创新基层党建工作，夯实党执政的组织基础，以增强党性、提高素质为重点，加强和改进党员队伍教育管理，推动广大党员发挥先锋模范作用。这是胡锦涛同志在中国共产党第十八次全国代表大会上的报告中指出的，同煤集团大斗沟煤业公司运输区党总支认真落实党的十八大精神，在实际工作当中，创新党员教育形式，把党课搬到井下现场，开辟了“微型党课”党员教育新渠道，使党员素质得到迅速提高，党员们把理论与实践相结合，改革创新，解决了一个又一个工作的瓶颈问题，为企业创造了很大经济效益。

大斗沟煤业公司运输区是一个全公司人员最多，工作点最多、设备最多、战线最长、工作时间交错复杂的二级单位。工作地点主要分布在山上、二、三、四风井、山下地面车间电机车维修、矿车维修组、人车维修组、换轮组、井下大巷翻笼、漏煤眼、索车巷、斜井绞车巷、大巷等车场及1200大巷轨道线。工作时间有的是8小时、有的是12小时、24小时。全区下设（电机车、矿车、人车）维修队、轨道维修队、索车队、斜井队和三个拉煤运输队7个队，6个党支部，共有员工243名，其中科队级干部25名，党员干部22名，党员总数41名，党小组16个，总支委员5名。这样一支庞大的党员队伍，由于工作性质和工作时间交错等方面原因，组织全体党员上一次党课非常困难。2009年底，区党总支以科学发展观为指导，创新思路，针对上党课困难的问题，进行讨论研究，区总支委员会5名成员根据工作现状，确定在井下工余时间组织党员学习，将党员党课搬到井下现场，采取“化整为零”的方法，组织3—5名党员，时间根据工余实际情况而定，少则10—20分钟，多则30—60分钟，起初召开过2—3次党课，跟班支部书记一召集在岗党员，非常新鲜，积极性很高，大家就近席地而坐，念一段，学一段，效果非常好，党员们将这种“小巧玲珑”、“灵活方便”的活动称为“微型党课”。

“微型党课”是广大党员在体力劳动消耗的同时，既是精神食粮的补充，也是不断给广大党员知识技能的“充电”，更是深入开展学习型党组织活动的延伸和创先争优活动拓展。大斗沟煤业公司运输区党总支创办的井下“微型课堂”让党员干中学、学中干、工作学习化、学习工作化，既不影响工作，又很好地提高了员工安全、技能素质和政治理论素质，为安全生产起到了不可估量的作用。之后每次召开“微型党课”之前，支部书记及党小组长根据当班工余时间长短确定主题内容，有时候临时动议，在每次的“微型党课”上，第一是及时传达党中央和各级党组织会议文件精神，例如：今年11月8日以来，中国共产党十八大会议召开的精神，他们利用“微型党课”第一时间传达到了广大党员群众中，分别学习了中国共产党第十次代表大会的报告、中共中央印发《关于认真学习宣传贯彻党的十八大精神的通知》和集团公司召开学习宣传贯彻党的十八大精神动员大会；第二是平时认真学习安全规程、操作规程、各种业务知识、岗位标准，同时根据学习内容进行现场技术演练，学练结合，理论联系实际，使党员学得快、记得清，学以致用。 “微型党课”如一根红线，把分散的党员“串”在了一起，议出了凝聚力、亲和力、战斗力，并产生了巨大的经济效益。

“微型党课”从2009年底开展以来，凸显了效益磁场，全区广大党员通过学习科学发展观理论、科学文化知识，不断提高了综合素质。2011年4月，党员们在“微型党课”上通过学习知识和现场实练，为区里解决了一项又一项生产瓶颈问题，研制成功电机车起吊机和把索车固定吊椅改为摘挂式吊椅等7项革新项目，节约资金170多万元。 “微型党课”好比一把“金钥匙”，使党组织产生了强大的凝聚力和号召力，只要党组织有号召，党员就有行动。扶贫帮困、捐衣捐款、义务劳动、加班加点，哪里艰苦哪里就有党员，哪里险难哪里就有党员，脏活累活抢着干，处处展现了党员风采，使鲜红的党旗辉映了万米大巷。

2011年—2012年度，运输区党总支被集团公司党委评为“红旗党支部”。