企业中党员教育工作是企业党的建设和宣传工作的重要组成部分。进一步加强和改进党员教育工作，并赋予其新的时代特征，突出本企业工作特点，有的放矢，生动活泼，才能不断提高企业党员教育工作的质量和效果。
笔者从事企业思想政治工作二十年来，始终在实践中学习和探索，不断总结新形势下企业党员教育工作的成功经验，并在工作实践中推广应用，继而，在应用中不断改进，使我们企业的党员教育工作得到了进一步的加强。
去年“七一”，根据集团党委年初的工作计划，我们党委工作部精心的组织策划了《热力人身边的共产党员》演讲比赛活动。通过各层面热力职工的视角，运用演讲的形式，宣传发生在热力人自己身边的关爱民生、爱岗敬业、无私奉献的共产党员的先进事迹。在征文、初选、评审、修改、演练和最佳演讲作品与职工见面的全部程序中，我们有计划的安排实施，使活动的每个步骤都能成为对党员和职工潜移默化的思想教育过程。组织策划这次党员教育的实践活动，我们开动脑筋，解放思想，力图创新，得到了集团上下党员职工以及上级领导较高的评价，作为企业党建和思想政治工作的职能部门，我们经受了锻炼，丰富了经验，得到了启示。
一、让大道理融于小故事之中，赋予传统的演讲以新的生命力
这次《热力人身边的共产党员》演讲比赛活动预计在“七一”举行，集团党委提前一个月向所属各单位党支部下发了通知，阐述了目的、意义，对参加演讲的内容、形式、时限等提出了具体要求。
演讲是一种在机关、学校、企事业里长期经常利用的、喜闻乐见、正面宣传的活动形式，改革开放之初，在全国尤其是在大专院校掀起了波澜壮阔的演讲热潮，对于当时解放思想、破除迷信、推进改革、凝聚人心产生了巨大的作用。涌现了李燕杰、曲啸、蔡朝东、王洪庆等一批全国知名的演讲家，热衷于演讲的青年人有的还学习、效仿美国著名演讲大师戴尔•卡耐基的哲学思想及演讲风格。企业中的思想政治工作也把演讲引入其中，使演讲这种宣传形式成为时尚。
然而当一种事物被人趋之若鹜的时候，往往会导致粗制滥造、质量打折的误区。一时间，出现了岗位竞职演讲、领导述职演讲、形势报告演讲等等。网上可以找到大量的各类演讲的范文，个别人为了应付任务，省心省力，投机取巧，便东抄西搬、拿来我用，出现了口吐莲花、不知所云、语言华丽、空洞无物的问题，往往使初衷计划很好的演讲会最终大跌眼镜。于是演讲似乎又走进了低谷。
在这次党员教育活动中，我们大胆的把演讲形式为我所用，为了达到用先进的事迹感染人、用正确的思想武装人的目的，作为活动的组织策划人，我们提出了“反对高谈阔论，提倡以小见大”的演讲稿件创作要求。召开专题支部书记会议，详细布置任务，让大家明确，演讲是一种灌输教育的手段，灌输是一种艺术，把大道理融于小故事之中，演讲才能产生真正的魅力。要坚决剔除演讲稿中的大话、套话，防止空喊口号，改变以往那种你说我听、你打我通的枯燥教育局面，力争营造生动感人的情境。各单位党支部按照党委精神，选定演讲参赛人员即稿件撰写人，确定本单位树立的优秀共产党员典型，经过反复研究，定角度选事迹，形成初稿，报送党委工作部。
演讲比赛进入初赛阶段，按照事先确定的评分标准，我们采取了由各支部书记做评委，参赛人员互评的办法，从内容、形式、故事结构、演讲水平、感情表达、肢体语言等方面，评选出进入决赛的十五个演讲作品。
二、讲身边党员鲜为人知的感人事，提高活动的吸引力
毛主席早年《在延安文艺座谈会上的讲话》指出：文艺为工农兵服务，为无产阶级政治服务。旨在运用文化艺术的载体，达到教育人民的目的。那么，我们搞党员教育，做职工的思想政治工作，如何提高吸引力，达到教育质量？我在长期的党建工作实践中，总结出让政治工作不枯燥、思想教育入人心的经验。
当确定了进入决赛的作品后，我逐篇仔细阅读，根据每个典型事迹的特点，对所有决赛作品进行精雕细刻，在主题突出的前提下，力争运用准确周密，简洁生动的语言，讲述发生在典型人物身上鲜为人知的感人事迹，通过事迹展现一个优秀共产党员高尚的思想品质和崇高的精神境界。比如有一篇演讲的题目是《热血真情》，讲的是集团劳动人事部长张庆德的事迹。一般来讲，人们习惯于选择典型人物爱岗敬业、工作不辞劳苦等先进事例作为演讲的主体，也能顺理成章的把典型人物的先进性体现出来。往往人们在组织演讲材料的时候，模式雷同、结构相似，甚至使用的文字语言都大同小异。这样一来使得一场演讲会所宣传的先进人物都成了孪生兄弟，数人一面，受教育者为此而产生视听疲劳，势必影响活动效果。于是，我就找张庆德的同事及亲属采访，捕捉发生在他身上的鲜为人知的但能够触动人心的故事。我毅然舍弃了原稿中大量描写张庆德同志贪黑起早、走遍基层的工作劳苦，舍弃了原稿中廉洁奉公、坚持原则的大量描写，节选了三个感人事件，起到了小中见大，滴水见精神的效果。其他十几个演讲稿的修改，则采取岔开角度、不同风格的写作方法，有幽默诙谐述说，也有凝重感人的描写，有张有弛，深入浅出，力争做到言之有物、言之有理、言之有情，给人以语言美的享受。让这次主题演讲决赛展现在全体党员职工面前的时候，产生共鸣，提高党员教育活动的吸引力。
三、演讲者充满激情是感动受众的关键，增强活动的感染力
“脚本”修改完成，我便集中演讲人员进行反复演练。演讲员拿到修改后的材料，都认为比原稿主题更鲜明，视角很出新，语言更精彩，情感更强烈。我对大家说：“成功的演讲，材料是基础，讲的水平是关键。若想感动别人，必先感动自己。”为了使《热力人身边的共产党员》演讲活动获得成功，演讲者都能认真吃透讲稿。虽然是比赛，但“选手”们顾全大局，大家利用一周时间，每天坐在一起，十几篇讲稿一遍一遍的演练，大家共同出谋划策。一周下来，所有演讲员的演讲水平都有了不同程度的提高，抑扬顿挫，有张有弛，声情交融，充满激情。为了渲染气氛，增强演讲的感染力，我们还借鉴了影视艺术表现手段，大胆的使用了背景音乐作为衬托，根据讲稿情节的需要，有的演讲还设计由两个人共同完成，使演讲的形式更加丰富多彩，主题内容更加打动人心。
四、全场互动情感交融，创造党员教育实践活动的亲和力
我们热力集团长期以来，在企业党组织政治核心的引导下，形成了不成文的好传统，企业中每次大型活动都能做到领导重视，思想统一，步调一致，准备充分，各部门协调配合。决赛在集团礼堂正式举行的那一天，舞台设计新颖，简朴不失华丽，严肃充满活泼。与会的党员职工统一着装，彰显了企业的凝聚力，体现了对党的热爱、对热力人身边的优秀共产党员的崇敬。
演讲员按抽签顺序逐一“亮相”，精彩的演讲、感人的事迹、崇高的思想强烈的震撼了每一个热力人的心，会场上时而鸦雀无声，时而掌声阵阵，出现了全场互动、情感交融的动人场面。当演讲会宣布结束，与会的党员职工还迟迟不愿离去，有的还争抢着与先进党员或演讲者合影。这次活动在集团职工中引起了强烈的反响，职工们反应说，这样的党内活动我们乐于参加，改革创新的党员教育和思想政治工作让我们感到过瘾。实践让我体会到，我们的党务工作者只要坚定道路自信、理论自信、制度自信，用一颗爱党敬业的心去努力工作，就能够创造党员教育和思想政治工作的亲和力。
五、为党员楷模著书立传，形成学赶先进的推动力
通过深入挖掘身边的教育资源，我们发现和树立了一批践行理想信念及核心价值观的先进典型。在企业中大力弘扬，具有很强的说服力和感染力，深化了教育效果。尊重职工在企业中的主体地位，用企业文化搞活教育，是我们总结和坚持的有效经验。
集团党委根据党员职工的强烈要求，决定精选党员典型模范事迹，编辑成书，下发全体党员干部。这本书的名字沿用了演讲比赛的主题——《热力人身边的共产党员》。在职工眼里，社会上新出版的各类书籍千千万万，《热力人身边的共产党员》才是我们心中的最爱，那是因为一般的书籍枯燥无味，离职工太远，可读性不强；而《热力人身边的共产党员》中的典型人物，职工最了解，是工作和生活中的同志和朋友。集团为党员楷模著书立传，在企业中形成了学赶先进的推动力，同时我们也积累了党建、思想政治工作的成果和经验。
在我们组织策划《热力人身边的共产党员》演讲活动的过程中，我的感受是深刻的，我觉得，无论是企业党的建设也好，思想政治工作也罢，必须坚持以人为本，增强亲和力、吸引力、感染力。对党务工作者而言，这是一条必须牢牢把握的指导方针。
亲和力，是党组织和职工之间的亲切感和紧密感，反映的是对党的信任感、关注度和接受度。当党组织发布的信息所表述的观点，能自然而然地被职工接受，让职工感受到组织是在为职工说话，说实在话，表述的是我们身边的事，可亲、可信、可感，说明具有了较强的亲和力。
吸引力，笔者理解，是企业党建活动从形式到内容的一种美的表现。就《热力人身边的共产党员》演讲活动而言，既有主题思想、演讲深度和背景衬托的形式美，又有作品内容的表述美、语言美。使党员和职工在轻松愉快的欣赏及激动感人的氛围中得到有益的启示和教育。
感染力，是企业党组织与党员职工心灵的感应程度。一次党课，即便是从一个侧面、一个瞬间、一个故事、甚至一句话，让党员职工如临其境，身置其间，深受其染，在内心深处引起共鸣、共振和同感，说明有较强的感染力。
增强党员教育的亲和力、吸引力、感染力，体现的是企业党的组织尊重、关心、爱护党员职工的一种人文关怀，是党组织坚持以人为本的具体体现。我认为，作为党务工作者，在具体工作中，就是要把体现党委的精神和反映职工心声统一起来，把坚持正确导向和通达社情民意统一起来，多关心职工群众的工作生活，多代表职工群众的利益要求，多宣传职工群众中涌现的先进典型，激励党员职工信心百倍地搞好供热事业，创造美好生活。
共产党员网 版权所有 京ICP备12024993号-1
