新形势下党员干部教育须注重 “个性化”

近年来，江西湖口县为了适应党员干部教育个性化需求，创新党员教育培训方法，创办了“石钟讲坛”，由县委组织部主办，每月开展一期，培训对象为全县科级以上党员干部、40岁以下机关干部、新录用公务员、大学生村官、三支一扶人员和部分农村、企业、社会党员。自开展以来已成功举办16期。“石钟讲坛”培训内容新颖、方式多样，覆盖面广、质量高，符合个性化需求，深受全县广大党员干部的欢迎，已成为全县广大党员干部提高政治理论素养和综合素质的重要课堂。

一是丰富培训内容，紧跟时代主流。“石钟讲坛”每月邀请省内外乃至全国有一定影响力的专家、学者，进行专题讲座。讲坛主题本着紧跟时代主流、符合全县工作实际、满足党员实际需求的原则，坚持学以致用，避免重复党员已经学习或是已经懂的东西，加强了学习的针对性。讲坛创办以来，先后邀请16名省内外专家、学者来县开展讲座，讲坛内容涉及经济建设、党性修养、身心健康、提升城市形象、旅游发展、道德建设等12个方面。

二是创新培训方式，专家学者设讲坛。开展“石钟讲坛”的宗旨就是为了提高广大党员干部的综合能力，在培训方式更是有所创新。一是邀请专家学者现身说法。改变以前党员培训以会代训“一锅粥”的培训方式，每月邀请一名知名专家学者，以讲坛讲学的形式开展培训，领导干部坐在台下听，不点评，创造出轻松愉快的学习环境，推行双向互动型的教学模式，加强学者与讲师的互动，变“灌输式”培训为“互动式”培训，确保党员学有所获。二是培训时间更加人性化。讲坛定于每月月底的星期六上午，时间控制在2个小时内，改变过去的“长篇大论”式的方式，大大压缩了培训时间，而且定在周末，党员干部的参加率也能够确保，争取在最短时间达到最好的培训效果。讲座开展以来，每场的参与率都达到了95%以上。

三是拓展培训对象，扩大覆盖面。培训对象除了领导干部以外，还会拿出一部分名额面向企业和社会党员。同时每一期的讲坛预告通过湖口党建网和湖口政务网对社会公布，社会党员群众可以电话报名参加。讲坛开办以来，覆盖了全体党政机关和事业单位，并不断向全社会覆盖，受训者来自各行各业，有工业园企业员工和中层管理人员、私有企业业主、农村实用人才和社会各界人士共1500余人参加了学习。

四是完善培训制度，确保培训质量。“石钟讲坛”作为全县党员教育培训重要方式之一，从创办初期便加强领导，精心组织，从建立有关制度、狠抓考核督查做起，逐步建立健全了党员教育培训工作的长效机制。一是建立领导协调机制。建立了以县委副书记为组长的领导小组，成立了专门的办公室。由领导小组负责审定教育培训计划，全面指导和检查培训工作。由办公室负责制定讲坛教育计划和工作方案，监督管理培训经费。二是建立考评考核督查机制。在讲坛学习中，严格教学纪律，每一期由县委督查室负责督查培训人数，督查结果全县通报，同时将党员干部的学习培训情况和考核结果如实记入干部信息库。三是建立经费保障机制。县财政建立“石钟讲坛”专项经费，每年拿出专项资金用于开展活动，确保讲坛能够顺利开展。