吉林省通化市通化县从破解基层党员教育经常性、持续性不足难题入手,坚持问题导向,以锻造合格党员为目标,增强党性为重点,多元教育为手段,推动党员教育从“关键少数”向广大党员拓展延伸。
健全制度保障,优化日常管理。制订下发《关于推进基层党组织标准化建设的实施方案》,对组织生活制度作出具体规定;印制《通化县党支部工作务实指南》300余本,进一步明确党内组织生活的工作流程。创新载体扎实落实“三会一课”、主题党日制度,推动党内各项组织生活有序开展。把规范组织生活与脱贫攻坚、逐村观摩等结合起来,打造具有地方特色的开放式组织生活,提高党员的参与积极性。开展党内主题活动,引导各单位、村、社区,每年为每名党员发放“政治生日”短信祝福或“政治生日”贺卡,教育引导党员在追溯党史中坚定理想信念。每年7月前后,引导全县各级党组织开展各类“主题党日”活动,有效激发党员履职尽责、担当作为的内生动力。
围绕红色资源,提升教育品质。结合抓党建促乡村振兴有力契机,在西江、大泉源、兴林三个乡镇设立县委党校分校,选优配强教师队伍和优质课进行有计划的培训,把基层党校建设成为农村党员淬火铸魂的重要阵地。注重整合各类教育资源,将优秀党务工作者、优先领导干部、优秀共产党员、老党员老干部、各领域专业技术人才、优秀企业家、通化好人等先进典型,纳入县级党性教育师资库,用身边的事教育身边的人,实现师资力量交流共享。采用信息化教育手段,结合“通化县党建”微信公众号等平台,建立教学云端数据库,实现对党员线上线下教育培训的有机结合。用好用活县域红色资源,开发红色教育精品路线8条,打造优质教学点20处,9处现场教学点纳入杨靖宇干部学院备案名录。联合省戏剧家协会创编的红色情景剧目《抗联印迹·血沃兴林》在长春人民艺术剧场上演。
充实学习模式,丰富教育内容。在教育主题和内容上,将“规定动作”与“自选动作”相结合,坚持“强党性”主旨不变,根据教育对象设置相应的学习内容,使其更具针对性。常规学习上,以各单位自学为主,在全县范围内组织各单位开展“晨读经典”活动,利用每天清晨上班前20分钟,组织党员以轮流领学等方式读原著、学原文,原汁原味学习习近平总书记重要讲话精神、党章党规及有关党内文件。在全县范围内开展“大培训、大讲堂”活动,每年年初,邀请国内高校、省委党校知名教师,专家学者专题讲解有关政策法规,各单位党员根据学习内容,定期开展分组研讨和大会交流,结合实际工作畅谈心得体会。每年定期开展入党积极分子、村干部、优秀年轻干部、领导干部等不同层次教育培训班次,开班前全体参训党员成立临时党支部,划分党小组,民主推选班委,充分尊重党员主体地位,激发党员内生动力。同时,建立党员干部教育培训档案,将培训情况如实记录在案,作为党员干部评先选优、提拔任用的重要依据。
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