河南省长葛市：实施头雁队伍“学‘千万工程’促能力提升”培训行动

　　2024年以来，河南省长葛市谋划实施头雁队伍“学‘千万工程’促能力提升”培训行动，通过分期分批对村（社区）党组织书记后备力量进行全覆盖培训，做实做细村（社区）党组织书记后备力量培育储备工作。

　　一是“当前＋长远”，精心谋划实施。建立长效机制。立足锻造和提升“头雁”队伍能力，践行和深悟党的二十届三中全会精神，学习和运用“千万工程”经验，计划用两年时间开展6期培训，促进村（社区）党组织书记后备力量互相学习交流、开阔眼界视野。锚定培训目标。通过在长葛培训两天，到浙江集中学习“千万工程”经验三天，交流学习抓党建促乡村振兴、产业发展、美丽乡村建设等经验做法，培养一批有政治素质和领导能力、能带好班子，能带对路子，能带动发展，能带正风气的村（社区）党组织书记和后备力量，为镇村发展提供人才支撑，为2035年基本实现农业农村现代化提供坚强保障。

　　二是“本地＋外界”，科学选择点位。组织学员到中央河南调查组旧址、许昌第一党支部旧址、燕振昌事迹展馆等红色教育基地重温红色故事，锤炼党性修养。组织学员到大周镇后吴社区、佛耳湖镇岗李村、增福镇段黄庄社区、后河镇闫楼村学习经验做法，营造“比学赶超”氛围。在浙江，到淳安县下姜村、安吉县余村、诸暨市枫源村等地实地感受“千人工程”、共同富裕先行示范区建设等基层治理模式，将好经验好做法学回来、运用好。

　　三是“课堂＋现场”，丰富培训方式。举办专题讲座，邀请浙江本地专家讲解深化“千万工程”推进乡村全面振兴的浙江基层实践。突出现场教学，累计选定18个现场教学点，每个教学点贴合培训主题、各有特色亮点，在全省、全国都有影响力。组织研讨交流，把学员分成4个学习小组，使学员每天结合所学进行研讨交流，确保将学到的好经验好做法融入到今后工作中去，为推进抓党建促乡村振兴献智出力。