近年来,安徽省宣城市宣州区紧扣新时代党员教育新任务新要求,立足本地红色资源禀赋,创新教育载体形式,构建起“阵地提标、资源提质、队伍提能”的党员教育新格局,推动党员教育从“有形覆盖”向“有效覆盖”深度转变,为基层党建注入强劲动能。
深耕红色沃土,打造“有形有感”的红色阵地,让党员教育“热起来”。坚持系统思维,深挖红色资源“富矿”,构建“点线面”结合的立体化教育矩阵。建强红色阵地。联合多部门对全区红色旧址开展系统性修缮保护,建成省级乡村干部实训基地等现场教学点,标准化改造党员活动室,形成“可看可听、可触可感”的红色教育网络。串联红色路线。以“连点成线、聚线成面”思路,设计红色文化研学线路,覆盖全区红色地标,构建多层次、多维度的教育体系。推动阵地融合。将党群服务中心与远教广场、新时代文明实践站等资源整合,形成“一站多用”的综合教育平台,配套完善书籍、影音设备等硬件设施,实现党员教育阵地“软硬双升级”。通过阵地建设与资源串联,党员教育实现从“零散化”向“系统化”跃升。
创新教育载体,搭建“有声有色”的红色课堂,让党员教育“活起来”。顺应数字化趋势,以“平台+内容”双轮驱动,推动教育载体多元化。构建线上矩阵。整合“宣州先锋网+微信公众号+视频号”资源,开设“选派一线”“先锋领航”等多个专栏,定期推送党的创新理论、红色故事微视频,推出本土党员教育电视片,实现教育内容“云端共享”。创新线下形式。依托“三会一课”、主题党日等载体,开展“红色影视播放季”“四季四色”特色活动,组织党员集中观看红色影片。同时,创新“田间课堂”“党员夜校”等实践教学模式,邀请农业专家、“土秀才”现场授课,将教育课堂延伸到田间地头。强化学用结合。推行主题党日“1+N”联动模式,组织党员参与实践活动,推动理论学习向实践成效转化。
建强师资队伍,精选“高标高质”的红色师资,让党员教育“亮起来”。聚焦教育队伍专业化,构建“多元联动”师资体系。培育“本土力量”。从革命先烈后代、退役军人、村(社区)党组织书记、驻村选调生、优秀组工干部等人群中,遴选出政治立场坚定、理论功底扎实、政治素养较高、宣讲经验丰富的优秀党员干部,组建区级先锋模范宣讲团,并结合自身工作实绩、学习体会,围绕红色历史、先进事迹等内容打磨精品课程,分类分批到区直单位、乡镇街道、村社区开展“案例式”宣讲,与基层党员共学共悟。用好“关键少数”。让政治素质过硬、实践经验丰富、理论水平较高、善于课堂讲授的领导干部成为“红色宣讲员”,分批次组织区乡两级领导干部、党建工作指导员到基层党建工作联系点,开展红色“理论宣讲”“微党课”等活动,以党员听得懂、听得进、还想听的语言讲述宣州故事,传承红色基因。发动“先进典型”。坚持用身边事教育身边人,邀请全国优秀党务工作者等加入区级“党课讲师团”,深入党员群众身边开展理论宣讲、交流研讨等活动,在面对面、零距离交流中增强党课感染力,激励党员干部对标先进、争当先锋。
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