近年来,云南省昆明市西山区通过在“对象上再聚焦、阵地上再延伸、载体上再拓展”三点发力,不断提升党员教育工作质效,推动党的创新理论入脑入心。
精准把握“普遍+重点”培训要求,提升教育靶向性。坚持“学需匹配、因人施教”导向,以“小切口”分领域、分群体开展党员教育培训。青年党员培训“强活力”。紧盯青年党员成长需求特点,强化理想信念教育,区级高位统筹推动实施“青年头雁培育计划”,为青年党员干部量身定制“理论+实践”培训课程,明确项目建设、基层党建等8个培养方向,通过干部讲堂、结对帮带等形式,加强青年党员干部思想政治及业务能力建设。老年党员培训“有温度”。针对区内国企退休党员基数大、占比高的现实情况,依托社区党群服务中心等阵地开展“党课到身边”“银龄学习汇”等活动,推动党的创新理论传递到基层治理的“神经末梢”。社区党员培训“重实践”。结合社区换届需求,面向社区后备党员干部,开展“雁阵齐飞”专题培训,夯实社区后备干部理论基础。依托西山区社区干部实训学院,组织开展社区党组织书记集中轮训,打造“名书记大讲坛”,面对面传授实践经验、分享工作体会、交流学习感悟。
充分整合“课堂+实地”阵地资源,提升实践吸引力。串点成线构建西山区“街道党校+红色资源+特色点位”的党员教育阵地体系,通过案例讨论、交流互动、现场体验等方式开展培训。街道党校“以点带面”。持续深化全区街道党校规范化建设,依托街道资源优势,联动驻区省委党校等优质师资资源,采取政策宣讲、现场指导、集中授课等方式,为辖区党员干部开展高质量专题培训,满足党员干部的多层次需求。红色阵地“铸魂赋能”。深挖党性教育资源优势,以党员教育基地辐射打造西山区党性教育精品路线,挖掘阵地鲜活故事开展案例教学,开展“学有主题、看有现场、走有体会”的现场教学活动,引导党员干部坚定理想信念、赓续红色血脉。特色点位“因材施教”。结合重点任务和基层党员需求,建立涵盖基层党建、乡村振兴等8大类、40个党员教育现场教学点,探索构建“基本理论教育+专业能力培训+一线实践锻炼”“实地观摩+典型引路”等教学模式,切实增强培训的吸引力和感染力。
融合运用“线上+线下”平台载体,提升培训实效性。顺应时代发展潮流,融合线上线下教育管理手段,实现优势互补,提升党员教育管理的精准化、智慧化水平。构建线上培训阵地。构建西山区党员教育“云平台”,运用VR技术将区内20余个党员教育阵地搬到“线上”,让广大党员足不出户就能实现实体教育阵地“掌上观览”。充分运用双向视频会议系统架构“市—区—街道—社区”四级音视频实时互通会议体系,实现直播授课直达基层。智能规范教学管理。切实强化教育培训跟踪问效,灵活运用“智慧党教”系统对党员线下集中教育培训进行智能化管理。开发制作线上教材。将视频教材制作与“党课开讲啦”和“学习身边榜样”等活动深度结合,同步发现一批、制作一批、推广一批精品党员教育电视片,搭建由200余部教材资源构成的西山区党员教育教材库,进一步充实党员教育培训线上资源储备。
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