近年来,四川省攀枝花市米易县紧扣党员教育新形势新要求,积极建立完善“理论+实践、线上+线下、教育+服务”培育体系,提升党员教育管理质效。
抓牢凝心铸魂,夯实思想根基
一是建强师资队伍。通过“个人自荐+组织推荐+定向邀约”方式,组建由专家教授、党校教师、优秀基层党组织书记等35人组成的专兼职师资库。结合深化“百堂党课下基层”活动,以专题教学、送教上门等形式,将党的创新理论送到党员家门口、心坎上。二是创新学习载体。构建“线上+线下”模式,线上依托“花城党建”微信公众号等信息平台开展“每日一学”,线下通过“三会一课”定制“理论套餐”,定期发布“必修+选修”清单,引导党员依托快递外卖“小哥驿站”、村(社区)党群服务中心等阵地学习,打造“随处可学、随时能学”的日常教育场景。三是用好红色资源。深挖本土三线建设历史印记,整合县烈士陵园、历史文化展览馆等红色资源,实施开展以聆听一次事迹报告、观摩一次廉政教育基地等为主要内容的“五个一”体验式教学,让党员就近接受党性锤炼,累计开展体验式教学40余场,覆盖党员1.3万余人。
抓实学用结合,锤炼实战能力
一是深化为民服务。建立依靠身边党员、服务身边群众、解决身边急难群众工作机制,依托500余个基层党组织和86个村(社区)党群服务中心引导党员亮身份、明职责,常态化开展“党员示范岗”“双报到”等志愿服务1万余人次,解决群众急难愁盼730余件。二是一线实践历练。采取干部自荐、单位推荐、组织选派相结合的方式,择优选派熟悉项目建设、土地征收、环境整治等工作的党员干部,下沉到重点项目一线攻坚克难,在实践中锤炼作风、提升履职能力。三是延伸培育阵地。开设“流动学堂”“田间课堂”,组织1000余名村(社区)党组织书记、致富带头人、产业能手等骨干群体,深入产业园区、项目现场、乡村振兴示范点等实践基地,采取“现场观摩+实操演练+案例研讨”相结合的方式,强化学用结合。
抓活典型示范,强化引领效应
一是选树身边典型。深度挖掘在重大项目中涌现出的先进人物与典型事迹,在“阳光米易”微信公众号开设“身边榜样”“两优一先风采”等专栏,推送典型案例24期。通过“讲授+观影+交流”形式营造生动活泼的授课情境,充分发挥“选树一个、带动一片”的教育引领作用。二是打造云端课堂。构建微信公众号、视频号、远程教育终端站点“两号一点”新媒体教育矩阵,将优质学习教育资源搬上“云端”,开发政策解读、案例解析等特色栏目,实现党员教育24小时在线,让1.2万余名党员实现“指尖一点、随时充电”。三是创作特色教材。积极探索党课及党员教育电视片制作方法,收集制作具有米易特色的党员教育视频课件31部,依托“线上全媒体推送+线下阵地轮播”双渠道宣传展播,让党员在思想上受洗礼、行动上有榜样。
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