湖北省十堰市：重学重管提升干部护水能力 保“一泓清水永续北上”

　　近年来，湖北省十堰市以干部能力素质提升为抓手，推动干部主动学、主动谋、主动干，持续提升守水护水能力，为确保“一泓清水永续北上”提供强大能力支撑和作风保障。

　　把守护“一泓清水永续北上”作为最大的政治和天大的事，推动全市干部紧紧围绕一体贯通学习习近平总书记给湖北十堰丹江口库区环保志愿者回信精神等开展专题学习研讨，教育引导各级干部深学细悟习近平生态文明思想。市委党校围绕保水护水、打好蓝天碧水净土保卫战、建设国家战略水源地等10个专题，组织开发5类17种互动式教学模式，打造习近平生态文明思想培训课程体系，开展党员干部专题轮训，持续深化“生态主动就是政治主动”的思想认识，从思想深处树牢忠诚“守井人”意识。

　　深化“走出去找标杆学拼抢”行动，督促各地各部门确定学习标杆、赶超对象，组织干部走出去学，常态开展互访考察、交流经验。实施干部人才挂职“双百行动”，选派100名干部到京津冀、长三角、大湾区等地挂职和跟班学习，选派100名干部到水源区保护、绿色低碳发展等重点工作和重点产业一线关键吃劲岗位实践锻炼。把守水护水一线作为检验干部能力素质的“主战场”，创新实施“一谈两察五看”一线考核评价干部机制，建立干部保水质情况纪实档案，通过开展调研谈话，察地方（单位）政治生态、领导班子战斗力，看领导干部政绩观、胸怀格局、操守品质、专业素养、工作作风等方式，在守护“一泓清水永续北上”一线识别领导班子和领导干部政治素质及现实表现。