安徽省宣城市郎溪县：打好“选宣用”组合拳 推动“学习身边榜样”活动见行见效

　　近年来，安徽省宣城市郎溪县坚持把“学习身边榜样”活动作为加强党员教育管理、培育时代新风的重要抓手，全方位挖掘典型、多角度讲好故事、深层次转化成效，引导广大党员干部群众以榜样为镜、向标杆看齐，着力营造崇尚先进、见贤思齐、争当先锋的浓厚氛围，为推动县域经济社会高质量发展注入精神动能。

　　精准选树强根基，让榜样“立得住、信得过”。突出政治标准。坚持把政治素养摆在首位，结合不同领域、不同行业特点，分类制定选树标准，将政治过硬、业务精湛、作风优良、群众认可作为核心指标，重点挖掘一批在乡村振兴、基层治理、应急救援、为民服务等一线履职尽责、担当作为的先进典型。针对农村、社区、机关事业单位、“两企三新”等不同群体，明确产业带富、文明新风、见义勇为、敬业奉献等选树方向，让榜样选树更具针对性和导向性。拓宽选树渠道。树立“榜样就在身边”的鲜明导向，将选树视野延伸至田间地头、工厂车间、小区楼栋、快递站点等一线，依托“村党组织—网格党小组—党员中心户”三级体系，健全“群众推荐、支部筛选、党委审核、县级评审”四级联动机制，结合“两优一先”“道德模范”“皖美村支书”“星级文明户”等评选活动，既关注扎根基层的老党员、老模范，也聚焦勇于担当的青年骨干、普通群众，着力构建“行行有标杆、处处有典型”的生动格局。严把质量关口。建立“部门联审+实地核查+社会公示”审核机制，逐人征求组织、纪检监察、公安等部门意见，组建由老党员、新乡贤、群众代表组成的评审小组，深入候选人工作生活场景，实地核实事迹真实性、群众满意度，全方位接受社会监督，确保选出的榜样立得住、信得过、靠得牢。

　　立体宣传造氛围，让榜样“活起来、传得开”。打造线上传播矩阵。依托“郎溪先锋”微信公众号，策划推出“余晖映初心”“党员先锋”等特色专栏，系统展示榜样先进事迹。依托村级智慧喇叭、党员微信群等载体，推送榜样故事音频、图文资料，实现“线上随时学、掌上便捷学”，让榜样故事深入党员心中。拓宽线下宣传渠道。深入挖掘本地榜样事迹，精心制作多部党员教育电视片，依托全县140个远教站点、新时代文明实践中心（所、站），组织党员群众集中收看、交流研讨。组建县镇村三级先锋宣讲队伍，吸纳榜样本人、优秀党员、理论骨干为宣讲员，采取“板凳课堂”“庭院故事会”“车间微宣讲”等互动形式，深入基层开展宣讲活动，通过身边人讲身边事、身边事教育身边人，让榜样精神直抵人心。同时，结合“三会一课”、主题党日等活动，组织各级党组织收看《榜样10》专题节目，让榜样形象更加鲜活具体。丰富教育形式内容。开展“榜样面对面”座谈交流活动，邀请榜样分享成长经历、工作感悟，引导党员干部对照榜样找差距、补不足。打造“行走课堂”，将榜样事迹作为红色研学、党性教育的重要内容，组织党员干部走进榜样工作一线，实地感悟榜样精神境界，推动学习教育从“被动听”向“主动悟”转变，切实增强学习的感染力和实效性。

　　学用转化求实效，让榜样“带得动、落得实”。搭建实践平台。围绕乡村振兴、基层治理、文明创建等工作，科学设立政策宣传岗、产业带富岗、民事调解岗、安全巡逻岗等红色先锋岗，结合“组织争先进、党员争先锋”行动，引导党员干部对标榜样、立足岗位发光发热。在窗口单位推行“亮身份、亮承诺、亮业绩”服务模式，挂牌设立“党员示范窗口”，以榜样为标杆优化服务流程、提升服务质量，切实把榜样精神融入日常工作。深化为民服务。将学习活动与“我为群众办实事”实践活动紧密结合，创新推出“红色代办”服务模式，组建党员红色代办队伍，将服务链条延伸至村组、小区楼栋，为困难群众提供代办服务。推行“群众点单、党组织派单、党员接单、群众评单”的“微心愿”认领机制，组织党员干部在留守儿童关爱、人居环境整治等工作中践行榜样精神，切实解决群众急难愁盼问题。健全长效机制。建立榜样跟踪培养机制，将优秀榜样纳入党员教育师资库、青年干部导师库，通过“榜样带骨干、骨干带群众”的帮带模式，传承优良作风、传授工作方法，形成“选树一个、带动一批、影响一片”的良好示范效应。