山东省诸城市：分级分类 精准施训 锻造高素质党员先锋队伍

　　近年来，山东省诸城市聚焦不同领域、不同岗位党员需求，抓实分级分类，注重“精准滴灌”，着力提升党员队伍整体素质，为经济社会高质量发展注入先锋力量。

　　联动分级推进，凝聚培训合力。坚持县级抓重点、镇街抓全员、部门抓行业，构建一体化培训体系。一是县域统筹一盘棋。市委组织部牵头抓总，年初制定党员教育培训计划，健全完善“条块融合＋示范引领”机制，突出抓好基层党组织书记、党校主体班次等示范培训，有效破解“到哪学、学什么、怎么学、谁来教”等系列问题。二是镇街兜底全覆盖。分类提升17处镇街党校，每处至少配备20名师资和2—3名专兼职人员，开发3门特色课程，打造3个现场教学点，通过“灯塔-党建在线”网络平台线上动态评估党员参训情况，确保完成每年培训党员总数25％的任务目标，《全国党员教育培训工作规划（2024—2028年）》期内党员到党校轮训一遍。三是横向联动聚合力。完善组织部门牵头抓总、相关职能部门各负其责、行业系统主管部门分工落实的工作机制，构建以“龙城大讲堂”为主体、行业讲堂为补充的培训体系，打造点兵秣马训练营、警示教育课等特色课堂，激发党员教育活力。

　　按需分类施训，靶向精准赋能。细分农村、城市社区、机关、事业单位、企业、新兴领域6类群体，突出按需设课、实战实训，赋能党员干事创业。一是以训促干助力乡村振兴。聚焦抓党建促乡村振兴，实施乡村振兴“双百”带头人工程，通过导师帮带、外出学访等方式，培育一支压住阵、听指挥、能干事、守规矩的头雁队伍。目前，获潍坊市级以上荣誉的农村社区书记70人，1人获评全国模范退役军人。二是以训赋能服务基层治理。聚焦城市社区“幸福家园”建设，围绕“基层治理＋志愿服务”能力双提升开办“星火学堂”，搭建“幸福合伙人”“三联三融”等实训载体，巩固拓展省党建引领乡村治理试点成果，助力党员服务基层治理能力提升，6人获评潍坊市兴村治社好书记，成功争创全国社会治理百强县。三是以训练兵推动技能提升。聚焦机关党建与业务深度融合，开展双向挂职、岗位练兵、技能比武等实训活动，通过身边榜样讲党课、青年理论学习小组等载体，提升党员履职本领，15个机关党支部被命名为潍坊市“过硬党支部”。四是以训凝心强化思想引领。以省级新兴领域党建“双融双创”创新区建设为契机，发挥企业家协会等平台作用，开设工匠讲堂、工间课堂，“定制化”对接专家授课，设立党员责任区等一线实训阵地2200多个，为党员提供多元化学习渠道。

　　强化要素建设，优化多元供给。瞄准培训关键要素，统筹共用、互利共享，推动党员教育拓源提质。一是阵地建设体系化。以王尽美革命事迹教学基地为核心，构建“1113”党性教育教学体系，打造“历史视野＋现实视野”的阵地体系，串联“红色革命、绿色生态、金色产业”三大类9条特色教学线路，满足不同领域党员现场教学需求。目前，王尽美革命事迹教学基地荣获省级以上荣誉38项，累计承接各级各类培训班211个、参观学习26万人次。二是师资建设集约化。实行“名师优课”计划，以领导干部、党校教师为主体，基层党组织书记、先进典型、专家能手等为补充，动态建设110余人师资库，开发优质课程70余部，形成领导干部讲政策、专家学者讲理论、业务骨干讲技能、基层干部讲实践的教学体系。《规划》实施以来，共有8部课程在省级评选中获奖、18部课程在市级评选中获奖。三是培训活动一线化。率先开展党员教育好教材“六进”活动，印发《党员教育优质资源推荐目录》，将培训阵地延伸至工厂园区、田间地头，为基层党员培训提供丰富学习资源，推动优质资源直达一线、覆盖基层。开发“指尖课堂”，依托“龙城先锋”全媒体平台开设“党建微视”栏目，推荐展播视频课程230余部，累计点播260余万次。