江永县开展党员教育培训的现状及对策思考

四、建议与对策

一是加强领导，常抓不懈。加强党员教育是党的建设的一项基础工作，其本身具有长期性和复杂性，不可能一蹴而就、一朝而成，要切实加强领导，把党员教育培训工作当成政绩工程、民心工程来抓，精心谋划，科学规划，认真细化，严密组织实施，完善党委统一领导下的各有关部门分工合作、各司其职、齐抓共管的领导体制和工作格局，进一步加大党员教育培训工作的考核力度，严格落实党组织“一把手”抓党员教育工作的责任，确保抓出亮点、抓出成绩、抓出实效。

二是锐意创新，按需施教。以深入贯彻落实党的十八大精神为契机，围绕党员普遍关注的热点、难点、疑点问题，创新培训理念，改进培训方式，积极探索新形势下党员教育培训工作的新途径、新方法、新手段。坚持贴近党员需要、贴近中心工作的原则，建立党员培训需求信息库，突出“缺什么、补什么，干什么、学什么，需什么、讲什么”，实施“菜单式”培训，做到党员“点菜”，组织“下厨”，使广大党员愿意学、学得懂、用得上、用得好。

三是整合资源，强化保障。在师资队伍建设上，加大教育资源整合力度，按照数量充足、结构合理、素质优良、专兼结合的要求，推行遴选制度，进一步建立由党校教师、专家学者、科技人员、先进模范人物和领导干部组成的党员教育培训师资队伍。搞好跟踪管理，抓好师资培训，提高师资队伍的整体素质，实现优质师资资源共享。加大财政投入，设立党员教育培训专项资金，积极推进党员教育信息化平台建设，宣传好、利用好中组部党员教育的三个平台，确保党员教育横到边竖到底，实现“无缝隙、全覆盖”。

四是树立典型，榜样带动。采取以点带面的方法，从各条战线、各个行业挖掘先进典型，综合运用各类媒体，加大党员教育工作宣传力度，及时总结推广工作经验和先进典型，进一步扩大党员教育的影响力，使全体党员在典型的带动下找差距、思不足，加强学习，奋发工作，锐意进取，为全面建成小康社会、实现中国梦做出自己应有的贡献。

五是完善机制，严格管理。加强制度建设和日常管理，是确保党员教育工作取得实效的根本保证。要深入基层调研，进一步建立健全党员教育培训的轮训制度、学习激励制度、学习考核制度、学习成果交流制度、学习培训责任制度等。要坚持正确导向，科学设置指标，加大绩效权重，强化平时考核、督促检查，并将党员参加培训的情况及时向其所在党组织反馈，以便认真查找问题，抓好整改落实，确保党员教育工作扎实开展，取得实效。